Fondolavoro – Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale per la Formazione Continua · Nazionale
Avviso 01/2025 – FNC3 Competenze per le Innovazioni
Datori di lavoro aderenti a Fondolavoro e loro lavoratori.
Fonte
“AVVISO N. 01/2025 – ACCESSO AL CONTO SISTEMA COMPETENZE INNOVAZIONI 2025 – FNC3”
Pagina/sezione 1 · avviso-n-01-2025-accesso-al-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-fnc3
““Fondolavoro – Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale per la Formazione Continua delle Micro, Piccole, Medie e Grandi Imprese””
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“a beneficio dei datori di lavoro a esso aderenti e loro lavoratori.”
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- Scadenza
- Vedi le date nel dettaglio
- Aperto
- Agevolazione
- Servizio gratuito
- Dotazione
- 1 milioni €
Cosa finanzia
Piani formativi individuali, aziendali, settoriali e territoriali ammessi a contributo dal Ministero nell’ambito del Fondo Nuove Competenze – Competenze per le Innovazioni.
Fonte
“Oggetto del presente avviso Ł il finanziamento di piani formativi individuali, aziendali, settoriali, territoriali ammessi a contributo dal “Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali” nel quadro degli interventi previsti dal “Fondo Nuove Competenze – Competenze per le Innovazioni””
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Spese ammissibili
Indagini, ricerche e analisi preliminari.
Fonte
“indagini, ricerche e analisi preliminari;”
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Ideazione e progettazione.
Fonte
“ideazione e progettazione;”
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Pubblicità e promozione.
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“pubblicità e promozione;”
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Selezione e orientamento.
Fonte
“selezione e orientamento;”
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Docenza e codocenza.
Fonte
“docenza e codocenza;”
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Tutoraggio.
Fonte
“tutoraggio;”
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Coordinamento.
Fonte
“coordinamento;”
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Monitoraggio e valutazione.
Fonte
“monitoraggio e valutazione;”
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Individuazione, validazione e certificazione delle competenze.
Fonte
“individuazione, validazione e certificazione delle competenze;”
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Diffusione e trasferimento dei risultati.
Fonte
“diffusione e trasferimento dei risultati;”
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Trasferte dei discenti.
Fonte
“trasferte dei discenti;”
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Aule, attrezzature didattiche e materiali di consumo.
Fonte
“aule, attrezzature didattiche e materiali di consumo;”
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Segreteria amministrativa e/o organizzativa.
Fonte
“segreteria amministrativa e/o organizzativa;”
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Fidejussioni e/o assicurazioni.
Fonte
“fidejussioni e/o assicurazioni;”
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Controlli e revisione del piano formativo.
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“controlli e revisione del piano formativo.”
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Il costo del lavoro dei discenti è tassativamente escluso.
Fonte
“I costi ammissibili a finanziamento nel quadro del presente avviso escludono tassativamente il costo del lavoro dei discenti”
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Quanto ricevi
Benefici
Contributo 5.000 € per azienda posta in formazione – Sistemi formativi — grande impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“GRANDE IMPRESA € 5.000,00”
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“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
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Contributo 3.600 € per azienda posta in formazione – Sistemi formativi — media impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“MEDIA IMPRESA € 3.600,00”
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“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
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Contributo 2.400 € per azienda posta in formazione – Sistemi formativi — piccola impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“PICCOLA IMPRESA € 2.400,00”
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“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
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Contributo 1.200 € per azienda posta in formazione – Sistemi formativi — micro impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“MICRO IMPRESA € 1.200,00”
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“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
Pagina/sezione 10 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
Contributo 3.600 € per azienda posta in formazione – Filiere formative — media impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“MEDIA IMPRESA € 3.600,00”
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“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
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Contributo 2.400 € per azienda posta in formazione – Filiere formative — piccola impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“PICCOLA IMPRESA € 2.400,00”
Pagina/sezione 15 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
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Contributo 1.200 € per azienda posta in formazione – Filiere formative — micro impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“MICRO IMPRESA € 1.200,00”
Pagina/sezione 15 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
Pagina/sezione 10 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
Contributo 6.000 € per azienda posta in formazione – Singoli datori di lavoro — grande impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“GRANDE IMPRESA € 6.000,00”
Pagina/sezione 15 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
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Contributo 3.600 € per azienda posta in formazione – Singoli datori di lavoro — media impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“MEDIA IMPRESA € 3.600,00”
Pagina/sezione 15 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
Pagina/sezione 10 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
Contributo 2.400 € per azienda posta in formazione – Singoli datori di lavoro — piccola impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“PICCOLA IMPRESA € 2.400,00”
Pagina/sezione 15 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
Pagina/sezione 10 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
Contributo 1.200 € per azienda posta in formazione – Singoli datori di lavoro — micro impresa (pagato al fornitore del servizio)
Fonte
“MICRO IMPRESA € 1.200,00”
Pagina/sezione 15 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Il contributo finanziario riconosciuto all’ente attuatore per ogni azienda posta in formazione”
Pagina/sezione 10 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
L’intensità massima di aiuto alla formazione indicata dal manuale è pari al 100% dei costi; non è la misura forfettaria del contributo del presente avviso.
Fonte
“Regolamento UE n. 2023/2831 e normativa collegata concernente l’applicazione degli articoli 107 e 108 del trattato sul funzionamento dell’Unione Europea agli aiuti “ de minimis”; l’intensità massima di aiuto alla formazione Ł pari al 100% dei costi;”
Pagina/sezione 9 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
Dotazione del bando
1.000.000 € (dotazione complessiva dell’avviso)
Fonte
“una dotazione di spesa complessiva, che trova copertura nelle risorse finanziarie periodicamente assegnate da INPS a “Fondolavoro”, pari a € 1.000.000,00 (unmilione/00”
Pagina/sezione 3 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Regime di aiuto
De minimis generale
Fonte
“Regolamento UE n. 2023/2831 (Applicazione degli articoli 107 e 108 del Trattato sul funzionamento dell’Unione Europea agli aiuti de minimis) e normativa collegata.”
Pagina/sezione 14 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Regolamento UE n. 2023/2831 (Applicazione degli articoli 107 e 108 del trattato sul funzionamento dell’Unione europea agli aiuti de minimis);”
Pagina/sezione 4 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Il regime effettivamente applicabile dipende dalla scelta del singolo datore di lavoro; il manuale richiama anche regimi de minimis agricolo e per pesca e acquacoltura.
Fonte
“i pertinenti finanziamenti concessi ed erogati da “Fondolavoro” sono assoggettati, senza eccezione alcuna, alla disciplina normativa degli aiuti di Stato e disciplinati dalla legislazione comunitaria specificamente applicabile, sulla base delle scelte effettuate discrezionalmente dai singoli datori di lavoro (enti beneficiari).”
Pagina/sezione 13 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Regolamento UE n. 2024/3118 e normativa collegata concernente l’applicazione degli articoli 107 e 108 del trattato sul funzionamento dell’Unione Europea agli aiuti “ de minimis ” nel settore agricolo; l’intensità massima di aiuto alla formazione Ł pari al 100% dei costi;”
Pagina/sezione 9 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
“Regolamento UE n. 2022/2473 e normativa collegata concernente l’applicazione degli articoli 107 e 108 del trattato sul funzionamento dell’Unione Europea agli aiuti “de minimis” nel settore della pesca e dell’acquacoltura; l’intensità massima di aiuto alla formazione Ł pari al 100% dei costi.”
Pagina/sezione 9 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
Chi può partecipare
Il datore di lavoro beneficiario deve essere formalmente aderente a Fondolavoro alla data del 03/12/2024 e mantenere l’adesione sino all’approvazione formale del rendiconto certificato.
Fonte
“risultare formalmente aderenti a “Fondolavoro” alla data del 03/12/2024;”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“mantenere l’adesione a “Fondolavoro” sino alla formale approvazione del rendiconto certificato del piano formativo da parte di “Fondolavoro” medesimo , a pena revoca del finanziamento concesso;”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Soggetti ammessi
Ente di ricerca o formazione
Fonte
“presentati e realizzati da enti attuatori iscritti al pertinente albo istituito da “Fondolavoro”, espressamente delegati dai datori di lavoro (enti beneficiari).”
Pagina/sezione 5 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Le istanze di finanziamento dei piani formativi, a valere sulle risorse stanziate dal presente avviso, possono essere presentate dagli enti attuatori”
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Riceve l’aiuto: Impresa o impresa agricola
Fonte
“potendo essere presentate istanze di finanziamento ascrivibili a datori di lavoro (enti beneficiari) operanti in qualsivoglia settore economico”
Pagina/sezione 5 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“potendo essere presentate istanze di finanziamento ascrivibili a datori di lavoro (enti beneficiari) operanti in qualsivoglia settore economico”
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Dove
Da verificareSede legale (beneficiario finale): territorio della Repubblica Italiana
Fonte
“aventi sede legale nel territorio”
Pagina/sezione 5 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“della Repubblica Italiana, ferma restando la sussistenza dei requisiti di cui al successivo articolo 2.”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Requisiti
Requisiti dei datori di lavoro beneficiari: adesione formale a Fondolavoro alla data del 03/12/2024; mantenimento dell’adesione sino all’approvazione formale del rendiconto certificato; accordo di rimodulazione dell’orario sottoscritto; istanza di ammissione a contributo presentata al Ministero; regolarità contributiva, fiscale e assistenziale e assenza delle procedure di insolvenza indicate; delega formale all’ente attuatore; ammissibilità verificata tramite RNA.
Fonte
“risultare formalmente aderenti a “Fondolavoro” alla data del 03/12/2024;”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“mantenere l’adesione a “Fondolavoro” sino alla formale approvazione del rendiconto certificato del piano formativo da parte di “Fondolavoro” medesimo , a pena revoca del finanziamento concesso;”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“aver sottoscritto l’accordo di rimodulazione dell’orario di lavoro finalizzato all’accrescimento delle competenze dei lavoratori di cui al precedente articolo 1, sottoscritto dalle associazioni di categoria datoriale e sindacale in conformità con le disposizioni di cui alla Legge n. 77/2020 e normativa collegata;”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“aver presentato al “Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali” specifica istanza di ammissione a contributo a valere sull’avviso del “Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali 05/12/2024” (Fondo Nuove Competenze – Competenze per le Innovazioni);”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“risultare in regola sotto il profilo contributivo, fiscale e assistenziale e non versare in condizione di liquidazione, fallimento, cessazione di attività, concordato preventivo ovvero non essere oggetto di procedimenti finalizzati alla dichiarazione di una di tali situazioni;”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“aver conferito formale delega all’ente attuatore preposto alla gestione (elaborazione, presentazione, esecuzione, rendicontazione) del piano formativo;”
Pagina/sezione 6 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“risultare ammissibili a beneficio, sulla base dei riscontri delle interrogazioni del “Registro Nazionale degli Aiuti di Stato” (RNA) effettuate da “Fondolavoro” per verificare quanto da essi stessi espressamente dichiarato.”
Pagina/sezione 7 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Requisiti dell’ente attuatore: accreditamento all’albo di Fondolavoro senza revoca, cessazione o sospensione; regolarità contributiva, fiscale e assistenziale e assenza delle procedure di insolvenza indicate.
Fonte
“risultare formalmente accreditati all’apposito albo di “Fondolavoro”, senza che sia medio tempore intervenuta revoca, cessazione o sospensione dell’accreditamento;”
Pagina/sezione 7 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“risultare in regola sotto il profilo contributivo, fiscale e assistenziale e non versare in condizione di liquidazione, fallimento, cessazione di attività, concordato preventivo ovvero non essere oggetto di procedimenti finalizzati alla dichiarazione di una di tali situazioni.”
Pagina/sezione 7 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Altre condizioni
Sono finanziabili piani individuali, aziendali, settoriali e territoriali ammessi a contributo dal Ministero, presentati e realizzati da enti attuatori iscritti all’albo pertinente e delegati dai datori di lavoro beneficiari.
Fonte
“Oggetto del presente avviso Ł il finanziamento di piani formativi individuali, aziendali, settoriali, territoriali ammessi a contributo dal “Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali” nel quadro degli interventi previsti dal “Fondo Nuove Competenze – Competenze per le Innovazioni”, presentati e realizzati da enti attuatori iscritti al pertinente albo istituito da “Fondolavoro”, espressamente delegati dai datori di lavoro (enti beneficiari).”
Pagina/sezione 5 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
La formazione deve riferirsi ad almeno uno dei campi indicati: sistemi tecnologici e digitali; intelligenza artificiale; sostenibilità e impatto ambientale; economia circolare; transizione ecologica; efficientamento energetico; welfare aziendale e benessere organizzativo; competenze connesse ad accordi di sviluppo per investimenti strategici; competenze connesse a processi di transizione industriale.
Fonte
“- sistemi tecnologici e digitali; - introduzione e sviluppo dell’intelligenza artificiale; - sostenibilità ed impatto ambientale; - economia circolare; - transizione ecologica; - efficientamento energetico; - welfare aziendale e benessere organizzativo; - competenze correlate con la sottoscrizione di accordi di sviluppo per la realizzazione di investimenti strategici ex lege n. 133/2008 e normativa collegata; - competenze correlate con la partecipazione a processi di transizione industriale ex lege n. 234/2021 e normativa collegata.”
Pagina/sezione 8 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
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Il piano deve comprendere uno o più progetti formativi e attività di preparazione, esecuzione e rendicontazione. Sono ammesse formazione in aula, a distanza sincrona o asincrona e sul posto di lavoro; ogni singolo progetto può prevedere una sola modalità di somministrazione.
Fonte
“I piani formativi devono essere articolati in uno o piø progetti formativi, a loro volta declinati in una o piø edizioni reiterate e prevedere una serie di attività complementari, armonizzate in una struttura organica”
Pagina/sezione 8 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“- in aula con interazione fisica docente/discente; - da remoto in modalità sincrona con interazione virtuale docente/discente;”
Pagina/sezione 8 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“− da remoto in modalità asincrona senza interazione docente/discente; − sul posto di lavoro in affiancamento/addestramento.”
Pagina/sezione 9 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“il singolo progetto formativo, invece, può prevedere una sola modalità di somministrazione della formazione, indipendentemente dal numero di edizioni in cui Ł articolato.”
Pagina/sezione 9 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Requisiti dimensionali e di partecipazione dei sistemi formativi: valore del piano tra € 6.000,00 e € 24.000,00; almeno tre datori di lavoro, di cui almeno una grande impresa capofila; almeno cento lavoratori, con non oltre il 60% appartenenti alla grande impresa capofila.
Fonte
“avere dimensione economica compresa tra € 6.000,00 e € 24.000,00;”
Pagina/sezione 9 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“prevedere il coinvolgimento di almeno tre datori di lavoro (enti beneficiari), di cui almeno una grande impresa (capofila)”
Pagina/sezione 9 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“prevedere il coinvolgimento complessivo di almeno cento lavoratori, significando che al massimo il 60% dei lavoratori partecipanti può appartenere alla grande impresa (capofila);”
Pagina/sezione 9 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Requisiti dimensionali e di partecipazione delle filiere formative: valore del piano tra € 3.000,00 e € 9.000,00; almeno cinque datori di lavoro, tutti micro, piccole o medie imprese, di cui una capofila; almeno dieci lavoratori e non oltre il 25% dei partecipanti per ciascun datore di lavoro.
Fonte
“avere dimensione economica compresa tra € 3.000,00 e € 9.000,00;”
Pagina/sezione 9 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“prevedere il coinvolgimento di almeno cinque datori di lavoro (enti beneficiari), tutti micro e/o piccole e/o medie imprese (di cui una capofila)”
Pagina/sezione 9 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“prevedere il coinvolgimento complessivo di almeno dieci lavoratori, significando che il numero dei lavoratori partecipanti di ciascun datore di lavoro (ente beneficiario) non può eccedere il 25% del totale;”
Pagina/sezione 10 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Requisiti dei piani per singoli datori di lavoro: valore tra € 1.200,00 e € 6.000,00 e almeno tre lavoratori.
Fonte
“avere dimensione economica compresa tra € 1.200,00 e € 6.000,00;”
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“prevedere il coinvolgimento complessivo di almeno tre lavoratori.”
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I piani devono prevedere attestazione di trasparenza o validazione degli obiettivi di apprendimento e rilascio del certificato da parte di enti titolati o accreditati dalle Regioni e Province autonome.
Fonte
“É sempre previsto il rilascio, da indicare in fase di presentazione dell’istanza di finanziamento, di un attestato di trasparenza (attestazione di parte prima) o validazione (attestazione di parte seconda) degli obiettivi di apprendimento contemplati dai singoli progetti in cui si articolano i piani formativi medesimi.”
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“I piani formativi devono obbligatoriamente prevedere l’attestazione di trasparenza o validazione degli obiettivi di apprendimento, con rilascio del pertinente certificato, da parte di enti, che possono anche coincidere con gli enti attuatori accreditati da “Fondolavoro”, purchØ titolati ai sensi e per gli effetti del Decreto Legislativo n. 13/2013 e normativa collegata ovvero accreditati dalle Regioni e Province autonome.”
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Possono partecipare come discenti i lavoratori dei datori di lavoro beneficiari; sono inoltre ammessi disoccupati/inoccupati preselezionati, con impegno all’assunzione secondo le condizioni previste per apprendistato o lavoro qualificato a tempo indeterminato, oppure per lavoro stagionale a tempo determinato nei settori agricoltura e turismo.
Fonte
“le lavoratrici e lavoratori dei datori di lavoro (enti beneficiari) di cui al precedente articolo 2, per i quali sussiste l’obbligo del versamento del contributo previsto dall’articolo 25 della Legge n. 845/1978 e normativa collegata, incluse le Società a partecipazione pubblica di cui al Decreto Legislativo n. 175/2016 e normativa collegata;”
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“cittadini disoccupati/inoccupati preselezionati dai datori di lavoro (enti beneficiari), con impegno all’assunzione, in ragione di almeno il settanta% degli stessi, da effettuare successivamente alla conclusione delle attività formative ed entro la presentazione del rendiconto certificato a “Fondolavoro”, con contratto di lavoro di apprendistato ovvero lavoro qualificato a tempo indeterminato;”
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“cittadini disoccupati/inoccupati preselezionati dai datori di lavoro (enti beneficiari), con impegno all’assunzione da effettuare successivamente alla conclusione delle attività formative ed entro la presentazione del rendiconto certificato a “Fondolavoro”, con contratto di lavoro a tempo determinato (stagionale) della durata di almeno centoventi giorni nei settori agricoltura e turismo (rilevamento per codici ATECO).”
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La durata dell’apprendimento per lavoratore è da trenta a centocinquanta ore; per la specifica formazione di disoccupati/inoccupati da assumere con contratto stagionale di almeno centoventi giorni in agricoltura o turismo, il minimo è venti ore.
Fonte
“La durata dell’apprendimento, per ogni lavoratore, Ł compresa tra un minimo di trenta ore e un massimo di centocinquanta ore.”
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“Nella fattispecie di formazione di cittadini disoccupati/inoccupati preselezionati dai datori di lavoro (enti beneficiari), con impegno all’assunzione da effettuare successivamente alla conclusione delle attività formative ed entro la presentazione del rendiconto certificato a “Fondolavoro”, con contratto di lavoro a tempo determinato (stagionale) della durata di almeno centoventi giorni nei settori agricoltura e turismo (rilevamento per codici ATECO), la durata minima dell’apprendimento Ł, tuttavia, ridotta a venti ore.”
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Le attività di apprendimento devono concludersi entro dieci mesi solari dalla notifica dell’approvazione dell’istanza, salvo proroga autorizzata per motivi giustificati e comprovati; altrimenti il finanziamento è revocato.
Fonte
“Le attività di apprendimento devono essere concluse entro dieci mesi solari dalla data di notifica dell’approvazione dell’istanza di finanziamento da parte di “Fondolavoro”, salvo proroga da autorizzare per giustificati e comprovati motivi, a pena di revoca del finanziamento concesso.”
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Non è consentita la delega delle attività; è possibile ricorrere a partner solo con preventiva autorizzazione di Fondolavoro, motivazione e documentazione valide e indicazione dell’oggetto e contenuto della prestazione.
Fonte
“Non Ł in alcun modo consentito il ricorso alla delega.”
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“Il ricorso al partenariato, consentito sia in fase di presentazione”
Pagina/sezione 11 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“dell’istanza di finanziamento sia in fase di esecuzione delle attività formative, deve essere sempre preventivame nte autorizzato da “Fondolavoro”
Pagina/sezione 12 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“La richiesta di autorizzazione di ricorso al partenariato deve essere supportata da valida motivazione e documentazione e deve contenere l’oggetto della prestazione nonchØ esplicitarne il contenuto.”
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Non è consentita la variazione o sostituzione dei datori di lavoro beneficiari partecipanti ai piani formativi né la variazione o sostituzione dei discenti.
Fonte
“Non Ł in alcun modo consentita la variazione (integrazione e/o sostituzione) degli enti beneficiari che partecipano ai piani formativi.”
Pagina/sezione 7 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Non Ł in alcun modo consentita la variazione (integrazione e/o sostituzione) dei discenti che partecipano ai piani formativi.”
Pagina/sezione 13 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Ai fini del computo del contributo, un lavoratore deve aver partecipato ad almeno il 75% delle attività didattiche e comunque ad almeno trenta ore, ridotte a venti nella specifica fattispecie stagionale in agricoltura e turismo.
Fonte
“sono calcolati, in quanto formati, soltanto i lavoratori che abb iano regolarmente partecipato ad almeno il settantacinque% delle”
Pagina/sezione 12 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“attività didattiche contemplate dal piano formativo (numero di ore), purchØ in misura non inferiore a trenta ore ovvero venti ore nella fattispecie di lavoratori stagionali nei settori agricoltura e turismo, come specificato al precedente articolo 4”
Pagina/sezione 13 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Il finanziamento è concesso nel regime di aiuti applicabile e il datore di lavoro è responsabile del rispetto dei relativi massimali e delle regole sul cumulo; il piano non deve essere finanziato da altri fondi paritetici o da altri finanziamenti pubblici o di Fondolavoro.
Fonte
“La legislazione di riferimento, ai fini della determinazione del regime di aiuti correlato con l’attuazione del presente avviso, contempla:”
Pagina/sezione 13 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“che il piano formativo oggetto della domanda di finanziamento non Ł stato finanziato da altri fondi paritetici interprofessionali nØ risulta beneficiario di altri finanziamenti pubblici ovvero di altri finanziamenti di “Fondolavoro”;”
Pagina/sezione 16 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“I datori di lavoro (enti beneficiari) sono pienamente responsabili della verifica della sussistenza di tutte le condizioni previste dal regime di aiuti suindicato e, in particolare, della verifica che i contributi richiesti non siano cumulati”
Pagina/sezione 9 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
“con altri aiuti di Stato ovvero sussidi comunitari, tali da generare un’intensità dell’aiuto superiore ai limiti d’importo consentiti”
Pagina/sezione 10 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
Il contributo è erogato a saldo in un’unica soluzione, entro trenta giorni solari dalla formale approvazione del rendiconto certificato, in assenza di elementi ostativi.
Fonte
“Il finanziamento concesso da “Fondolavoro”, viene erogato in unica soluzione con rimborso a saldo delle spese sostenute, in assenza di elementi ostativi entro trenta giorni solari successivi alla formale approvazione del rendiconto certificato del piano formativo da parte del Presidente di “Fondolavoro””
Pagina/sezione 22 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Il pagamento resta subordinato alla verifica dei requisiti oggettivi e soggettivi riscontrati in fase di approvazione e rendicontazione; in difetto Fondolavoro può revocare il contributo.
Fonte
“Il pagamento del contributo resta subordinato, senza eccezione alcuna, alla verifica della sussistenza dei requisiti oggettivi e soggettivi riscontrati in fase di approvazione dell’istanza di finanziamento e riscontrati in fase di certificazione del rendiconto del piano formativo. In difetto, “Fondolavoro” si riserva la facoltà di revocare il contributo concesso.”
Pagina/sezione 26 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Il rendiconto certificato va presentato entro venticinque giorni solari dalla conclusione effettiva delle attività; è possibile una proroga autorizzata per motivi giustificati e comprovati. La mancata presentazione nei termini può comportare revoca; il manuale prevede, salvo diversa disposizione dell’avviso, una decurtazione del 2% del contributo per ogni giorno di ritardo.
Fonte
“Il rendiconto certificato deve essere inviato a “Fondolavoro”, da parte dell’ente attuatore, a mezzo sistema informatico SOFIA - Software Organizzativo Fondo Interprofessionale Avanzato, entro venticinque giorni solari dalla data di effettiva conclusione delle attività formative, salvo proroga da autorizzare per giustificati e comprovati motivi, a pena di revoca del finanziamento concesso.”
Pagina/sezione 23 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Salvo diverse disposizioni stabilite dai pertinenti avvisi, ogni giorno di calendario di ritardo nella presentazione del rendiconto certificato comporta la decurtazione di un importo pari al due% del contributo finanziario concesso da “Fondolavoro”.”
Pagina/sezione 41 · manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
Come funziona
Presenti la domanda
Finestre per presentare la domanda
istanza di finanziamento del piano formativo: dal 10 febbraio 2025 ore 14:00, entro 15 giorni dopo comunicazione inoltrata da Fondolavoro a seguito della trasmissione da parte del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali del piano formativo presentato sulla piattaforma MyAnpal, sino a esaurimento della dotazione di spesa, a sportello (fornitore del servizio)
Fonte
“Le istanze di finanziamento dei piani formativi, a valere sulle risorse stanziate dal presente avviso, possono essere presentate dagli enti attuatori, a mezzo sistema informatico SOFIA - Software Organizzativo Fondo Interprofessionale Avanzato, con accesso dal sito web di “Fondolavoro” all’indirizzo https://sofia3.fondolavoro.it, a decorrere dalle ore 14:00 del 10/02/2025, entro quindici giorni solari successivi alla”
Pagina/sezione 15 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“comunicazione inoltrata da Fondolavoro a seguito della trasmissione da parte del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali del piano formativo presentato sulla piattaforma MyAnpal, con procedura a sportello, sino a esaurimento della dotazione di spesa”
Pagina/sezione 16 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Come presentare la domanda
L’ente attuatore presenta l’istanza tramite SOFIA; accesso a partire dalle ore 14:00 del 10/02/2025.
Fonte
“Le istanze di finanziamento dei piani formativi, a valere sulle risorse stanziate dal presente avviso, possono essere presentate dagli enti attuatori, a mezzo sistema informatico SOFIA - Software Organizzativo Fondo Interprofessionale Avanzato, con accesso dal sito web di “Fondolavoro” all’indirizzo https://sofia3.fondolavoro.it, a decorrere dalle ore 14:00 del 10/02/2025”
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Chi presenta la domanda
Presenta l’istanza l’ente attuatore tramite il sistema informatico SOFIA. L’istanza è sottoscritta con firma digitale dal rappresentante legale/titolare dell’ente attuatore; ciascun datore di lavoro beneficiario conferisce all’attuatore una delega formale con firma digitale.
Fonte
“Le istanze di finanziamento dei piani formativi, a valere sulle risorse stanziate dal presente avviso, possono essere presentate dagli enti attuatori, a mezzo sistema informatico SOFIA - Software Organizzativo Fondo Interprofessionale Avanzato”
Pagina/sezione 15 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“sottoscritte con firma digitale dal rappresentante legale/titolare dell’ente attuatore”
Pagina/sezione 16 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“formale delega alla gestione (elaborazione, presentazione, esecuzione, rendicontazione) del piano formativo, conferita all’ente attuatore da ciascun datore di lavoro (ente beneficiario) indicato nell’istanza di finanziamento, sottoscritta con firma digitale;”
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La domanda viene valutata
Procedura di selezione
Le istanze ammissibili sono valutate rispettando l’ordine cronologico di presentazione; sono sottoposte a verifica di ammissibilità e a valutazione qualitativa sulla base dei punteggi. Sono finanziabili solo i piani con almeno 70/100 punti, nei limiti delle risorse disponibili.
Fonte
“il giudizio di merito sulla finanziabilità determinato sulla base dei punteggi conseguiti, a seguito di valutazione delle domande in ordine cronologico di presentazione delle istanze.”
Pagina/sezione 19 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“Sono ritenuti finanziabili esclusivamente i piani formativi valutati con un punteggio minimo di settanta/centesimi, nel limite delle risorse effettivamente disponibili, a seguito di ammissione a contributo delle domande in ordine cronologico.”
Pagina/sezione 21 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Mostra altre 1
La valutazione qualitativa assegna fino a 30 punti per il dettaglio dei fabbisogni, fino a 30 per articolazione e qualità dei progetti, fino a 30 per monitoraggio e valutazione degli impatti formativi e 10 punti per validazione delle competenze (zero punti per attestazione di trasparenza); il massimo è 100 punti.
Fonte
“INDICATORE N. 1 (GRADO DI DETTAGLIO DELLA RILEVAZIONE DEI FABBISOGNI FORMATIVI E DELLE MOTIVAZIONI E PRESUPPOSTI PER LA PRESENTAZIONE DEL PIANO ) – DISPONIBILITÀ 30 PUNTI”
Pagina/sezione 20 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“INDICATORE N. 4 (ATTESTAZIONE DI MESSA IN TRASPARENZA /VALIDAZIONE DELLE COMPETENZE) – DISPONIBILITÀ 10 PUNTI ATTESTAZIONE DI VALIDAZIONE DELLE COMPETENZE PUNTEGGIO = 10 ATTESTAZIONE DI MESSA IN TRASPARENZA DELLE COMPETENZE PUNTEGGIO = 0”
Pagina/sezione 20 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“INDICATORE N. 2 (GRADO DI DETTAGLIO E ARTICOLAZIONE DEI PROGETTI FORMATIVI E LIVELLO QUALITATIVO DEI CONTENUTI E METODI DELLA FORMAZIONE) – DISPONIBILITÀ 30 PUNTI”
Pagina/sezione 20 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“INDICATORE N. 3 (QUALITÀ DELLE METODOLOGIE E STRUMENTI DI MONITORAGGIO E VALUTAZIONE DEGLI IMPATTI FORMATIVI) – DISPONIBILITÀ 30 PUNTI”
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“Il punteggio massimo che può essere conseguito Ł pari a cento punti.”
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Chiedi il pagamento
Scadenze per chiedere il pagamento
invio del rendiconto certificato del piano formativo: entro 25 giorni dopo data di effettiva conclusione delle attività formative (fornitore del servizio)
Fonte
“Il rendiconto certificato deve essere inviato a “Fondolavoro”, da parte dell’ente attuatore, a mezzo sistema informatico SOFIA - Software Organizzativo Fondo Interprofessionale Avanzato, entro venticinque giorni solari dalla data di effettiva conclusione delle attività formative, salvo proroga da autorizzare per giustificati e comprovati motivi, a pena di revoca del finanziamento concesso.”
Pagina/sezione 23 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Documenti richiesti
Accordo collettivo di rimodulazione dell’orario di lavoro, corredato del piano formativo per l’aggiornamento delle competenze, inoltrato al Ministero e alle Regioni e Province autonome.
Fonte
“accordo collettivo di rimodulazione dell’orario di lavoro, corredato di piano formativo per l’aggiornamento delle competenze, inoltrato al Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e alle competenti Regioni e Province autonome;”
Pagina/sezione 16 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Formulario per la presentazione del piano formativo, firmato digitalmente dal rappresentante legale/titolare dell’ente attuatore.
Fonte
“formulario per la presentazione del piano formativo debitamente sottoscritto con firma digitale dal rappresentante legale/titolare dell’ente attuatore (redatto su apposito modello predisposto da “Fondolavoro”);”
Pagina/sezione 16 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
DURC in corso di validità dell’ente attuatore e di ciascun datore di lavoro beneficiario indicato nell’istanza.
Fonte
“documento unico di regolarità contributiva (DURC) in corso di validità dell’ente attuatore;”
Pagina/sezione 16 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“documento unico di regolarità contributiva (DURC) in corso di validità di ciascun datore di lavoro (ente beneficiario) indicato nell’istanza di finanziamento;”
Pagina/sezione 16 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Mostra altre 6
Dichiarazione sostitutiva dell’attuatore, firmata digitalmente, che attesta: assenza di altri finanziamenti per il piano; regolarità e assenza di procedure di insolvenza; assenza di carichi pendenti rilevanti degli amministratori/titolari; assenza di impedimenti antimafia per amministratori/titolari e familiari/conviventi; impegno al rispetto della tracciabilità finanziaria e dell’antiriciclaggio; consenso all’utilizzo dei materiali; conformità dei documenti agli originali.
Fonte
“dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà sottoscritta con firma digitale dal rappresentante legale/titolare dell’ente attuatore, ai sensi e per gli effetti del Decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000 e normativa collegata, attestante:”
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“che il piano formativo oggetto della domanda di finanziamento non Ł stato finanziato da altri fondi paritetici interprofessionali nØ risulta beneficiario di altri finanziamenti pubblici ovvero di altri finanziamenti di “Fondolavoro”;”
Pagina/sezione 16 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“che per gli amministratori/titolari dell’ente attuatore non sussistono carichi pendenti relativi a sentenze passate in giudicato per reati che influiscono sull’affidabilità morale e professionale;”
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“che l’ente attuatore, ai fini dell’esecuzione e rendicontazione del piano formativo, s’impegna, senza eccezione alcuna, a rispettare le disposizioni normative vigenti in materia di tracciabilità dei flussi finanziari;”
Pagina/sezione 17 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“che l’ente attuatore, ai fini dell’esecuzione e rendicontazione del piano formativo, s’impegna, senza eccezione alcuna, a rispettare le disposizioni normative vigenti in materia di antiriciclaggio;”
Pagina/sezione 17 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“che l’ente attuatore acconsente all’utilizzo, da parte di “Fondolavoro”, del materiale documentale realizzato su supporto fisico/digitale, nell’ambito del piano formativo, per attività direttamente/indirettamente connesse con le finalità statutarie di “Fondolavoro” medesimo;”
Pagina/sezione 17 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“che tutti i documenti afferenti all’istanza di finanziamento del piano formativo sono conformi con l’originale;”
Pagina/sezione 17 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Dichiarazione sostitutiva, firmata digitalmente, di ciascun datore di lavoro beneficiario: impegno a mantenere l’adesione a Fondolavoro sino all’approvazione del rendiconto; incentivi de minimis percepiti; assenza di condizioni ostative Deggendorf; regolarità e assenza degli stati/procedimenti di insolvenza indicati.
Fonte
“dichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà sottoscritta con firma digitale dal rappresentante legale/titolare di ciascun datore di lavoro (ente beneficiario) indicato nell’istanza di finanziamento, ai sensi e per gli effetti del Decreto del Presidente della Repubblica n. 445/2000 e normativa collegata, attestante:”
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“l’impegno di non revocare l’iscrizione a “Fondolavoro” per l’intera durata del piano formativo oggetto di”
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“finanziamento, sino alla formale approvazione del rendiconto certificato del piano formativo da parte di “Fondolavoro” medesimo”
Pagina/sezione 18 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“gli incentivi percepiti nell’ambito del regime di aiuti de minimis di cui al Regolamento UE n. 2023/2831;”
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“l’insussistenza di condizioni ostative ai sensi della cosiddetta “giurisprudenza Deggendorf”;”
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Delega formale alla gestione del piano conferita da ciascun datore di lavoro all’ente attuatore, firmata digitalmente.
Fonte
“formale delega alla gestione (elaborazione, presentazione, esecuzione, rendicontazione) del piano formativo, conferita all’ente attuatore da ciascun datore di lavoro (ente beneficiario) indicato nell’istanza di finanziamento, sottoscritta con firma digitale;”
Pagina/sezione 18 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Per ciascun beneficiario non censito tra gli iscritti a Fondolavoro: copia leggibile del cassetto previdenziale INPS acquisito non oltre dieci giorni solari prima, attestante l’iscrizione.
Fonte
“per ciascun datore di lavoro (ente beneficiario) che non risultasse censito tra gli iscritti a “Fondolavoro”, copia chiara e leggibile del cassetto previdenziale acquisito da INPS – Istituto Nazionale Previdenza Sociale in data non antecedente a dieci giorni solari, attestante l’iscrizione a “Fondolavoro”;”
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Dichiarazione di presa visione dell’informativa privacy, firmata in forma autografa da ciascun discente.
Fonte
“dichiarazione di presa visione dell’informativa sul trattamento dei dati personali di cui al Regolamento UE n. 2016/679 e normativa collegata, sottoscritta con firma autografa da ciascun discente (redatta su apposito modello predisposto da “Fondolavoro”);”
Pagina/sezione 18 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Documento di riconoscimento valido del rappresentante legale/titolare dell’ente attuatore e di ciascun datore di lavoro beneficiario.
Fonte
“copia chiara e leggibile di un documento di riconoscimento valido del rappresentante legale/titolare dell’ente attuatore;”
Pagina/sezione 18 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
“copia chiara e leggibile di un documento di riconoscimento valido del rappresentante legale/titolare di ciascun datore di lavoro (ente beneficiario) indicato nell’istanza di finanziamento.”
Pagina/sezione 18 · avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
Fonti
Verifica le condizioni aggiornate con il tuo CAA o consulente prima di presentare la domanda.
Documenti ufficiali (3)
avviso-01-2025-accesso-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-24-06-2026.pdf
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manuale-procedure-attivita-formative-rimborso-forfettario-29-01-2025.pdf
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avviso-n-01-2025-accesso-al-conto-sistema-competenze-innovazioni-2025-fnc3
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